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380余家用人单位带来超1.2万个校招岗位,上海启动“百日冲刺”行动

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380余家用人单位带来超1.2万个校招岗位,上海启动“百日冲刺”行动

380余家用人单位带来超1.2万个校招岗位,上海启动“百日冲刺”行动

“越是大型的企业招聘会,找到合适工作机会(jīhuì)的概率越高,现场已有企业给我发来面试通知,效率很高!”今天(6月6日)下午,上海第二(dìèr)工业大学(dàxué)体育馆内气氛火热,上海对外经贸大学会展经济与管理专业2025届(jiè)本科生王思圆和同学从松江组团来参加招聘会。尽管已有一份录用通知在手,王思圆还想再多(duō)看看机会。 当天举行的上海市2025届高校(gāoxiào)毕业生“百日冲刺(chōngcì)”促就业专项(zhuānxiàng)行动暨专场(zhuānchǎng)招聘会吸引了380余家(yújiā)用人单位(yòngréndānwèi)带来了超1.2万个现场招聘岗位。当日,2.3万名毕业生参加招聘会,初步达成就业意向超过5千人次。“高校毕业生是宝贵的人才资源。”上海市教委相关负责人表示,当前上海各相关部门、高校压实责任、协同联动、精准施策,抢抓高校毕业生求职择业的关键期,汇聚优质(yōuzhì)资源,打好就业攻坚战。 企业(qǐyè)拿出“真金白银”引人才 在专场招聘会(zhāopìnhuì)现场,多家企业摊位前(qián),求职咨询者排起长队。记者在采访中了解到,其中有不少已经收到录用通知。 上海第二工业大学材料科学(cáiliàokēxué)与工程专业2025届本科毕业生王思琪凭借优秀履历昨天在(zài)招聘会现场快速通关。她(tā)在本科阶段就发表了一篇论文,还手握两份新材料领域(lǐngyù)的专利,“1小时左右的时间,我投了4份简历,有3家企业透露招聘意向,还有一家(yījiā)企业邀请我直接(zhíjiē)进入复试。”王思琪说,她对科技型企业更感兴趣,希望能够在航空航天相关领域找到理想岗位。 文汇报记者从现场了解到(dào),不仅是毕业生求职热情高涨,参会企业同样(tóngyàng)拿出“真金白银”吸引(xīyǐn)人才。正泰集团股份有限公司人力资源部招聘总监高新(gāoxīn)亮介绍,这次招聘会上,企业主要带来两类岗位(gǎngwèi),一类是管培生计划,大约招募10人,另一类是几十个应用型岗位,包括工业工程师、电气工程师等(děng)。“我们希望通过优惠的校招待遇,吸引更多上海优秀毕业生将正泰作为职业生涯的新起点。”高新亮说。 上海外服“凌佳佳”校招(xiàozhāo)团队负责人胡远露透露,这次招聘会上,除了管培生计划岗位外,“凌佳佳”数字化求职平台还发布了1300多家企业逾9000个校招岗位。平台上线以来,已助力4000多名高校毕业生与企业签约。“我们希望(xīwàng)通过(tōngguò)挖掘更多有潜力的(de)校招岗位,来满足(mǎnzú)毕业生的就业需求。” 有温度(wēndù)的就业指导助就业 记者了解到,为了让(ràng)毕业生更(gèng)加便捷地了解和享受各项就业创业政策与服务(fúwù),上海着力推动服务模式创新,推出2025届高校毕业生“一网通办(bàn)”政策。同时,为更精准掌握毕业生就业状况(zhuàngkuàng),市教委在中国商飞、上海建工(jiàngōng)、浙江商会等单位设立了首批“上海市高校毕业生就业状况跟踪调查观测点”,构建(gòujiàn)起(qǐ)系统化、动态化的毕业生就业质量监测网络。市教委相关负责人介绍,这为精准研判就业形势,构建“需求-招生-培养-就业-测评”全链条闭环体系,提供了强大的数据支撑和决策依据。 “这场招聘会上(shàng)既有国企央企,也有民营中小型企业、‘专精特新’企业,每个区的(de)人事部门也都拿出了各区吸引人才的优惠政策(zhèngcè),全力助毕业生就业。”上海第二(dìèr)工业大学招生就业处处长经晓峰表示,为了让更多(duō)高校毕业生能够(nénggòu)心无旁骛地走上就业之路,不仅市级层面发布了系列促就业政策,让毕业生尽快找到合适的工作,同时各高校都在组织各类有温度的就业指导。 记者从现场看到,“就业加油站(jiāyóuzhàn)”专区内除了提供便捷的简历打印(dǎyìn)、职业形象塑造服务(fúwù),还提供简历指导、租房指导、政策咨询服务。专区内还搭载(dāzài)了智能的AI求职一体机,为毕业生提供AI智写简历、AI简历诊断、AI模拟面试服务。“生涯嘉年华”互动区则通过轻松有趣的互动游戏和职业探索活动,帮助毕业生更深入(shēnrù)了解自我职业兴趣和行业(hángyè)发展趋势。
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