增强责任感 一线“淬真金” 湖北司法行政系统锻造高素质专业化干警队伍
增强责任感 一线“淬真金” 湖北司法行政系统锻造高素质专业化干警队伍
增强责任感 一线“淬真金” 湖北司法行政系统锻造高素质专业化干警队伍前不久(qiánbùjiǔ),位于湖北省洪山监狱的湖北省党风廉政警示教育基地讲解团获评“湖北青年五四奖章集体(jítǐ)”。
这个由14名洪山监狱干警组成的讲解团,35周岁以下青年占比64%。2024年,基地共接待参观学习团队(tuánduì)600余(yú)批次(pīcì)、近3万人次,成为湖北开展党员干部和公职人员警示教育的重要平台。
教育引导青年(nián)干警(gànjǐng)(gànjǐng)提能力、转作风、强担当,是湖北省司法厅推进“干警素质提升年”的(de)重点工作之一。“要把全部工作向支点建设聚焦聚力,努力在湖北加快建成中部地区崛起重要战略支点的新征程上走在前、当标兵。”湖北省司法厅党委书记、厅长(tīngzhǎng)杨军发出动员令,以实施“干警素质提升年”为契机,推动(tuīdòng)全系统干警强化支点意识,抬升(táishēng)发展标杆,提振担当精神,全面增强防风险、保安全、护稳定、促发展的本领,以高质效司法行政工作支撑和服务高水平支点建设。
对照职能明(míng)责任,对照先进找不足。湖北省(húběishěng)司法厅以机关电子屏为载体组织开展“以晒促干、以赛提能”活动,推动形成学一流、赶一流、创一流的浓厚氛围(fēnwéi)。
湖北省司法厅党委和驻厅(zhùtīng)纪检监察组共同筹划“司法行政业务月学月督”活动,每月邀请1至2名业务处室处长作(zuò)专题授课,增进机关处室之间相互交流学习借鉴,督促(dūcù)业务处室进一步明确自身主责主业。
铆足“比(bǐ)”的劲头,增强“学(xué)”的主动,激发“赶”的动力(dònglì)。在湖北司法行政系统,比学赶超、对标争先氛围日益浓厚,大家普遍感到,“推背感”不断增强。
在(zài)荆门,“荆晓法”党建品牌持续凝心铸魂(zhùhún)。在恩施,“司法学堂”赋能高质量发展。在十堰,“学习小组(xiǎozǔ)”“科长上讲台”“师徒结对”等活动载体不断丰富。
湖北戒毒系统广泛(guǎngfàn)组织(zǔzhī)开展执法业务技能竞赛,并将比武、竞赛成绩(chéngjì)纳入年度绩效考核工作的重要内容和评先表彰的重要依据,着力激发全体民警参与实战练兵、争当标兵的内生动力。
湖北省司法厅党委始终(shǐzhōng)坚持把基层一线作为发现、培养、选拔干警的(de)“主阵地”,近几年累计选派10余人赴法治建设(jiànshè)、乡村振兴等基层一线接受历练,推动年轻干部在实践锻炼中练就善作善成的硬本领。
5月12日(rì),湖北监狱(jiānyù)系统152名民警分批抵达川、闽、粤、鲁(lǔ)4省12所监狱,开启为期14天的沉浸式(shì)跟班学习,深入参与所在单位一线执勤执法工作,零距离学习了解外省市监狱监管改造、科技赋能、队伍建设等方面工作经验。
湖北省监狱(jiānyù)(jiānyù)管理局积极探索民警教育培训创新模式,已连续三年从(cóng)基层一线选派民警赴外省跟班学习。奔赴一线学习,下沉一线锻炼,广大民警将(jiāng)学习调研成果转化为大抓发展的实际行动,推动湖北监狱工作高质量发展。
“相比单纯的(de)就案办案,调解工作要复杂得多。”湖北省荆州市司法局行政复议科科长张颖直言(zhíyán),调解不仅需要法律知识(zhīshí),还要在沟通过程中灵活应对各种情况,处理好各方利益和情绪,耗费大量精力(jīnglì)还不一定被理解。
参加同堂培训、总结调解经验……这名法学科班出身的(de)青年干部在干中学、学中(xuézhōng)干。一个个案结事了的案子让她越发深刻体会到开展复议调解工作(gōngzuò)的意义,逐渐乐在其中。
荆州市政府本级行政复议收件数从2022年(nián)的108件上升(shàngshēng)至(zhì)2024年的403件;调解率从2022年的35.9%上升至2024年的44.5%。
前述数据,成为张颖和同事们为民服务(wèimínfúwù)的最好注脚。
5月初,湖北包括张颖(zhāngyǐng)在内6名个人获评全国行政复议行政应诉(yīngsù)工作先进个人。襄阳市司法局行政复议科等7个集体获评全国行政复议行政应诉工作先进集体(xiānjìnjítǐ)。
全省司法行政(xíngzhèng)系统广大干警努力把所学知识转化为推动工作高质量发展的(de)(de)真本领,在湖北加快建成中部地区崛起的重要战略支点建设中当先锋、打头阵。
武汉长江国际商事调解中心揭牌成立(chénglì),为武汉乃至中部地区经贸发展和对外开放(duìwàikāifàng)注入新的法治动力。
宜昌市降低制度性交易成本、强化涉企执法(zhífǎ)全流程监管(jiānguǎn)等“十大行动”精准发力,赋能法治化营商环境再优化。
黄石公证行业深化“清单之外无证明”,42类公证事项办理(bànlǐ)时限压缩(yāsuō)至3至5个工作日,平均办证时间缩短60%以上。
文章来源(láiyuán) | 法治日报
记者(jìzhě) | 何正鑫 刘志月


前不久(qiánbùjiǔ),位于湖北省洪山监狱的湖北省党风廉政警示教育基地讲解团获评“湖北青年五四奖章集体(jítǐ)”。
这个由14名洪山监狱干警组成的讲解团,35周岁以下青年占比64%。2024年,基地共接待参观学习团队(tuánduì)600余(yú)批次(pīcì)、近3万人次,成为湖北开展党员干部和公职人员警示教育的重要平台。
教育引导青年(nián)干警(gànjǐng)(gànjǐng)提能力、转作风、强担当,是湖北省司法厅推进“干警素质提升年”的(de)重点工作之一。“要把全部工作向支点建设聚焦聚力,努力在湖北加快建成中部地区崛起重要战略支点的新征程上走在前、当标兵。”湖北省司法厅党委书记、厅长(tīngzhǎng)杨军发出动员令,以实施“干警素质提升年”为契机,推动(tuīdòng)全系统干警强化支点意识,抬升(táishēng)发展标杆,提振担当精神,全面增强防风险、保安全、护稳定、促发展的本领,以高质效司法行政工作支撑和服务高水平支点建设。
对照职能明(míng)责任,对照先进找不足。湖北省(húběishěng)司法厅以机关电子屏为载体组织开展“以晒促干、以赛提能”活动,推动形成学一流、赶一流、创一流的浓厚氛围(fēnwéi)。
湖北省司法厅党委和驻厅(zhùtīng)纪检监察组共同筹划“司法行政业务月学月督”活动,每月邀请1至2名业务处室处长作(zuò)专题授课,增进机关处室之间相互交流学习借鉴,督促(dūcù)业务处室进一步明确自身主责主业。
铆足“比(bǐ)”的劲头,增强“学(xué)”的主动,激发“赶”的动力(dònglì)。在湖北司法行政系统,比学赶超、对标争先氛围日益浓厚,大家普遍感到,“推背感”不断增强。
在(zài)荆门,“荆晓法”党建品牌持续凝心铸魂(zhùhún)。在恩施,“司法学堂”赋能高质量发展。在十堰,“学习小组(xiǎozǔ)”“科长上讲台”“师徒结对”等活动载体不断丰富。
湖北戒毒系统广泛(guǎngfàn)组织(zǔzhī)开展执法业务技能竞赛,并将比武、竞赛成绩(chéngjì)纳入年度绩效考核工作的重要内容和评先表彰的重要依据,着力激发全体民警参与实战练兵、争当标兵的内生动力。
湖北省司法厅党委始终(shǐzhōng)坚持把基层一线作为发现、培养、选拔干警的(de)“主阵地”,近几年累计选派10余人赴法治建设(jiànshè)、乡村振兴等基层一线接受历练,推动年轻干部在实践锻炼中练就善作善成的硬本领。
5月12日(rì),湖北监狱(jiānyù)系统152名民警分批抵达川、闽、粤、鲁(lǔ)4省12所监狱,开启为期14天的沉浸式(shì)跟班学习,深入参与所在单位一线执勤执法工作,零距离学习了解外省市监狱监管改造、科技赋能、队伍建设等方面工作经验。
湖北省监狱(jiānyù)(jiānyù)管理局积极探索民警教育培训创新模式,已连续三年从(cóng)基层一线选派民警赴外省跟班学习。奔赴一线学习,下沉一线锻炼,广大民警将(jiāng)学习调研成果转化为大抓发展的实际行动,推动湖北监狱工作高质量发展。
“相比单纯的(de)就案办案,调解工作要复杂得多。”湖北省荆州市司法局行政复议科科长张颖直言(zhíyán),调解不仅需要法律知识(zhīshí),还要在沟通过程中灵活应对各种情况,处理好各方利益和情绪,耗费大量精力(jīnglì)还不一定被理解。
参加同堂培训、总结调解经验……这名法学科班出身的(de)青年干部在干中学、学中(xuézhōng)干。一个个案结事了的案子让她越发深刻体会到开展复议调解工作(gōngzuò)的意义,逐渐乐在其中。
荆州市政府本级行政复议收件数从2022年(nián)的108件上升(shàngshēng)至(zhì)2024年的403件;调解率从2022年的35.9%上升至2024年的44.5%。
前述数据,成为张颖和同事们为民服务(wèimínfúwù)的最好注脚。
5月初,湖北包括张颖(zhāngyǐng)在内6名个人获评全国行政复议行政应诉(yīngsù)工作先进个人。襄阳市司法局行政复议科等7个集体获评全国行政复议行政应诉工作先进集体(xiānjìnjítǐ)。
全省司法行政(xíngzhèng)系统广大干警努力把所学知识转化为推动工作高质量发展的(de)(de)真本领,在湖北加快建成中部地区崛起的重要战略支点建设中当先锋、打头阵。
武汉长江国际商事调解中心揭牌成立(chénglì),为武汉乃至中部地区经贸发展和对外开放(duìwàikāifàng)注入新的法治动力。
宜昌市降低制度性交易成本、强化涉企执法(zhífǎ)全流程监管(jiānguǎn)等“十大行动”精准发力,赋能法治化营商环境再优化。
黄石公证行业深化“清单之外无证明”,42类公证事项办理(bànlǐ)时限压缩(yāsuō)至3至5个工作日,平均办证时间缩短60%以上。
文章来源(láiyuán) | 法治日报
记者(jìzhě) | 何正鑫 刘志月


相关推荐
评论列表
暂无评论,快抢沙发吧~
你 发表评论:
欢迎